होटल उद्योग में एक अनुभवी पेशेवर, विनोद कुमार सिंह भदौरिया एक संस्थान में पढ़ाकर उद्योग में काम करने के अपने विशाल ज्ञान को भविष्य के होटल प्रबंधकों को दे रहे हैं।

विनोद कुमार सिंह भदौरिया पैसिफिक इंस्टीट्यूट ऑफ होटल मैनेजमेंट, उदयपुर के निदेशक के पद पर कार्यरत हैं। संस्थान के निदेशक के रूप में, उन्हें संस्था के सुचारू संचालन के लिए सौंपा गया है और यह भी सुनिश्चित करते है कि छात्रों को सीखने का अच्छा अनुभव मिले।

विनोद मूल रूप से उत्तर प्रदेश की एक छोटी सी जगह के रहने वाले हैं। उनके पिता एक किसान थे। उन्होंने अपनी स्कूल और कॉलेज की शिक्षा अपने गृहनगर में ही पूरी की। कॉलेज की पढ़ाई पूरी करने के बाद 1981 में उन्होंने ताज ग्रुप ऑफ होटल्स के साथ काम करना शुरू किया और ताजमहल होटल दिल्ली में तैनात रहे और 1985 तक वहीं काम किया। फिर उनका तबादला ताज महल होटल, मुंबई में हो गया। बाद में उन्होंने औरंगाबाद, बैंगलोर आदि में ताजमहल होटलों के साथ भी काम किया। 2007 में उन्हें ताज लेक पैलेस, उदयपुर के लिए काम करने का अवसर मिला। 2008 में, उन्होंने लेक्चरर के रूप में पैसिफिक इंस्टीट्यूट ऑफ होटल मैनेजमेंट, उदयपुर में प्रवेश लिया और तब से इसे जारी रखा है।

अपने जीवन में संघर्षों के बारे में बात करते हुए, विनोद कहते हैं कि जीवन में संघर्षों को नकारात्मक रूप से नहीं लेना चाहिए क्योंकि वे हमारे साथ तब तक रहते हैं जब तक हम जीते हैं और वे हमें बहुत कुछ सिखाते हैं। उन्होंने होटल में एक टेलीफोन ऑपरेटर के रूप में अपना करियर शुरू किया और उन्हें ड्यूटी मैनेजर के पद पर पदोन्नत किया गया। जब उन्होंने पैसिफिक यूनिवर्सिटी, उदयपुर में प्रवेश लिया, तो उन्होंने वास्तव में कड़ी मेहनत की और एक व्याख्याता से एक सहायक प्रोफेसर से संस्थान के निदेशक तक पहुंचे।

वह अपने बॉस मेजर सहगल को अपना आदर्श मानते हैं, जिन्होंने हमेशा उन्हें कड़ी मेहनत करने के लिए प्रेरित किया। इसके अलावा, उनके पिता ने भी उन्हें कड़ी मेहनत करने और नई चीजें सीखने के लिए प्रेरित किया।

उनका कहना है कि कोविड महामारी सभी के लिए कठिन थी। और स्थिति के बारे में चिंता करने के बजाय, हमें संकट से उबरने के लिए महामारी से लगातार निपटना चाहिए।

विनोद को गर्व महसूस होता है जब उन्हें उनके काम और काम के प्रयासों के लिए सराहना मिलती है। अपनी उपलब्धियों के बारे में बात करते हुए, वे कहते हैं कि सत्ताईस वर्षों तक ताज ग्रुप ऑफ होटल्स के साथ काम करना उनके लिए एक बड़ी उपलब्धि थी और होटल समूह के साथ काम करने के दौरान उन्हें उनके काम के लिए कई पुरस्कार भी दिए गए थे। जब वे होटल उद्योग से एकेडेमिया में आए, तो उन्हें एकेडेमिया के बारे में कुछ नहीं पता था, लेकिन उन्होंने कड़ी मेहनत की और संस्थान के निदेशक के पद तक पहुंचे और यह उनकी एक और उपलब्धि है।

विनोद सोचते हैं कि नेतृत्व एक जन्मजात व्यक्तित्व विशेषता है और इसे बचपन से ही एक व्यक्ति में देखा जा सकता है। और वह सोचते है कि वह लोगों का नेतृत्व कर सकते है। इसके अलावा, उनका कहना है कि अगर आप टीम का नेतृत्व नहीं कर सकते तो आप जीवन में कुछ भी नहीं कर सकते।

विनोद अपने जीवन के अनुभव से तीन गुना सीख साझा करते हैं: 1. एक व्यक्ति को अपने काम के साथ ईमानदार होना चाहिए। 2. व्यक्ति को मेहनती होना चाहिए और जीवन के प्रति सकारात्मक दृष्टिकोण रखना चाहिए। 3. जीवन में कुछ पाने के लिए समय का पाबंद होना चाहिए। उनका कहना है कि अगर कोई इन सभी का पालन करता है तो उसे जीवन में सफलता अवश्य मिलेगी।

युवाओं को उनकी सलाह है कि अपने माता-पिता की आज्ञा का पालन करें, कड़ी मेहनत करें और समाज में दूसरों की मदद करें।