रोटरी डिस्ट्रिक्ट 3056 की गवर्नर, प्रज्ञा मेहता, एक दूरदर्शी नेता हैं और "सीखें, सेवा करें, नेतृत्व करें" की भावना का उदाहरण हैं। प्रोजेक्ट हरित अशोक, जादू भरी अलमारी और हैप्पी स्कूल्स जैसी अपनी प्रभावशाली पहलों के माध्यम से, उन्होंने समुदायों को सशक्त बनाया है, शिक्षा और स्थिरता को बढ़ावा दिया है।

प्रज्ञा मेहता रोटरी वर्ष 2025-26 के लिए रोटरी इंटरनेशनल डिस्ट्रिक्ट 3056 की डिस्ट्रिक्ट गवर्नर हैं। रोटरी डिस्ट्रिक्ट 3056 राजस्थान के लगभग आधे हिस्से को कवर करता है, जिसमें 21 राजस्व जिले शामिल हैं और इसके अंतर्गत 90 क्लब और 4,100 सदस्य हैं।

यह ज़िला एक बड़े क्षेत्र में सेवा प्रदान करता है और समर्पित रोटेरियन के रूप में, प्रज्ञा मेहता और उनकी टीम लोगों से जुड़ने, संसाधन जुटाने और समाज पर सार्थक प्रभाव डालने के लिए अपने नेटवर्क का लाभ उठाने पर ध्यान केंद्रित करती है। रोटरी के आदर्श वाक्य, "स्वयं से ऊपर सेवा" से प्रेरित होकर, यह टीम सभी पहलों के आधार के रूप में निःस्वार्थ सेवा पर ज़ोर देती है।

डिस्ट्रिक्ट गवर्नर प्रज्ञा मेहता ने इस वर्ष के लिए अपनी टीम का नाम "प्रज्ञान" रखा है, जहाँ 'प्र' का अर्थ है 'प्रगतिशील' और 'ज्ञान' का अर्थ है 'ज्ञान (सीख)'। मूल दर्शन सीखने को प्राथमिकता देना है: पहले सीखें—खुद को, अपनी क्षमता को और उन क्षेत्रों को समझें जहाँ हम योगदान दे सकते हैं—फिर प्रभावी ढंग से सेवा करें।

मेहता का मानना है कि अच्छी तरह सीखकर और सेवा करके, सदस्य नेतृत्व कर सकते हैं और नेतृत्व में सार्थक प्रगति कर सकते हैं। अपने नाम के अनुरूप, प्रज्ञान थीम इन सिद्धांतों को मूर्त रूप देती है: सीखें, सेवा करें और नेतृत्व करें।

वर्तमान वर्ष में, डिस्ट्रिक्ट गवर्नर प्रज्ञा मेहता के कार्यकाल में, रोटरी डिस्ट्रिक्ट 3056 का मुख्य फोकस प्रत्येक क्लब के साथ सक्रिय रूप से जुड़ना, जीवंत क्लब वातावरण को बढ़ावा देना और रोटेरियनों में गर्व की भावना पैदा करना है।

इस उद्देश्य को ध्यान में रखते हुए जिले भर में कई प्रोजेक्ट्स शुरू किये गए हैं, जिनमें रोटरी के सात प्रमुख फोकस मार्गों के अंतर्गत शुरू की गई कई प्रमुख पहल शामिल हैं। इनमें से एक है प्रोजेक्ट हरित अशोक, जो प्रत्येक परिवार को एक या दो पेड़ लगाने के लिए प्रोत्साहित करता है, जिससे सदस्यों में पर्यावरण जागरूकता और सक्रिय भागीदारी को बढ़ावा मिलता है।

एक अन्य प्रमुख पहल 'जादू भरी अलमारी' है, जिसे 'पढ़ो भारत अभियान' के तहत शुरू किया गया है, जहाँ लोग सरकारी स्कूलों में अलमारी पुस्तकालय बनाने के लिए किताबें दान करते हैं, जिससे पुस्तकालय संसाधनों की कमी दूर होती है और साक्षरता को बढ़ावा मिलता है। ये प्रोजेक्ट्स सामुदायिक सेवा, स्थिरता और शिक्षा के प्रति जिले की प्रतिबद्धता को दर्शाते हैं।

डिस्ट्रिक्ट गवर्नर प्रज्ञा मेहता ज़ोर देकर कहती हैं कि बच्चों को कम उम्र से ही किताबें उपलब्ध कराने से उनमें पढ़ने के प्रति रुचि बढ़ती है और भविष्य में उनकी सफलता की संभावनाएँ बढ़ती हैं। वह वॉरेन बफेट का उदाहरण देती हैं, जो रोज़ाना 500 से 1,000 पन्ने पढ़ते हैं और समझाती हैं कि ज्ञान बैंक में जमा धन की तरह चक्रवृद्धि ब्याज के साथ बढ़ता है। इसी तरह, नियमित रूप से पढ़ने से दिमाग समृद्ध होता है, कौशल विकसित होते हैं और आजीवन सीखने की आदतें बनती हैं।

वह थैलेसीमिया के बारे में जागरूकता पैदा करने और थैलेसीमिया रोगियों की मदद करने के लिए एक प्रोजेक्ट पर भी काम कर रहे हैं।

रोटरी डिस्ट्रिक्ट 3056 का एक अन्य प्रमुख फोकस क्षेत्र 'अन्न-साधना' कार्यक्रम है। इसके अलावा, जीवन रक्षक प्रणाली के रूप में आईसीई प्रशिक्षण (आपातकालीन स्थिति में प्रशिक्षण) परियोजना भी है। यह कार्यक्रम सदस्यों को आवश्यक आपातकालीन प्रतिक्रिया कौशल का प्रशिक्षण देता है, जिससे यह सुनिश्चित होता है कि वे ज़रूरत पड़ने पर प्रभावी ढंग से कार्य करने के लिए तैयार रहें।

जिला 'दान के आनंद' को भी बढ़ावा देता है, सदस्यों को रोटरी फाउंडेशन में उदारतापूर्वक योगदान करने के लिए प्रोत्साहित करता है, ग्लोबल रोटरी नेटवर्क को मजबूत करता है और दुनिया भर के हर जिले में प्रभावशाली पहल को सक्षम बनाता है।

रोटरी डिस्ट्रिक्ट 3056 शिक्षा, स्वास्थ्य सेवा, पर्यावरण और कौशल विकास के क्षेत्र में विविध कार्यक्रम चलाता है, साथ ही सामाजिक प्रभाव को अधिकतम करने के लिए अन्य संगठनों के साथ सहयोग को बढ़ावा देता है। साथ मिलकर काम करके, सदस्य समुदायों की प्रभावी ढंग से सेवा करने और गौरवान्वित रोटेरियन होने के मूल्यों को बनाए रखने की अपनी क्षमता को बढ़ाते हैं।

अपने शुरुआती दिनों को याद करते हुए प्रज्ञा मेहता बताती हैं कि उनका सामाजिक जीवन 2006 में शुरू हुआ जब वह जेसीआई कोटा 'सुरभि' में चार्टर सचिव के रूप में शामिल हुईं। जेसीआई ने उन्हें सार्थक संबंध बनाने, व्यक्तिगत विकास और नेतृत्व कौशल विकसित करने के अवसर प्रदान किए। 2008 में, वह जेसीआई कोटा सुरभि की अध्यक्ष बनीं और सामाजिक उद्देश्यों की प्राप्ति के लिए विभिन्न संगठनों के साथ सहयोग पर ध्यान केंद्रित किया। इसके बाद उन्होंने राष्ट्रीय समन्वयक के रूप में कार्य किया और विभिन्न प्रशिक्षण कार्यक्रमों और पाठ्यक्रमों के माध्यम से जेसीआई के साथ 10 वर्षों से अधिक समय तक प्रभावशाली कार्य किया।

2009 में, उन्हें रोटरी में शामिल होने के लिए आमंत्रित किया गया, जहाँ उन्होंने समाज को कुछ देने के अपने मिशन को जारी रखा। पेशेवर रूप से, वह एक सॉफ्ट-स्किल्स ट्रेनर हैं और पिछड़े समुदायों, महिलाओं, किशोरों और कॉर्पोरेट टीमों को सशक्त बनाने के लिए कार्यशालाएँ आयोजित करती हैं। रोटरी के भीतर, उन्होंने अपने क्लब और ज़िला टीमों की गतिविधियों में नियमित रूप से योगदान दिया, जिसके परिणामस्वरूप उन्हें 2018-2019 में रोटरी क्लब कोटा का अध्यक्ष चुना गया।

उन्होंने यह भी बताया कि रोटरी क्लब कोटा विश्व का 9वां सबसे बड़ा तथा भारत का दूसरा सबसे बड़ा रोटरी क्लब है, जिसके वर्तमान में 450 सदस्य हैं।

रोटरी क्लब में काम करना वाकई टीम वर्क और सामूहिक प्रयास का एक खूबसूरत अनुभव था, जहाँ हर पहल को सहजता से अंजाम दिया गया। वह इस बात की सराहना करती हैं कि अध्यक्ष के रूप में उनके कार्यकाल के दौरान प्रत्येक सदस्य ने विभिन्न प्रोजेक्ट्स को पूरा करने में प्रभावी योगदान दिया।

उनकी अध्यक्षता में, उन्होंने दो दिवसीय स्वास्थ्य कार्यक्रम और कोटा के सभी स्कूलों को जोड़ने वाली एक परियोजना का आयोजन किया, जिसके लिए उन्होंने 3-4 महीने तक समर्पित भाव से काम किया। क्लब को सरकारी स्कूलों के विकास में उनके ₹50 लाख के उत्कृष्ट योगदान के लिए प्रतिष्ठित भामाशाह पुरस्कार और बालिकाओं की सुरक्षा और शिक्षा को बढ़ावा देने के उनके प्रयासों के लिए गरिमा बालिका सुरक्षा पुरस्कार भी मिला।

इन प्रभावशाली पहलों ने रोटरी क्लब और शिक्षा विभाग के बीच संबंधों को मजबूत किया तथा बड़े पैमाने पर सामुदायिक परिवर्तन और सतत प्रगति को आगे बढ़ाने में सहयोग की शक्ति को प्रदर्शित किया।

वह आगे कहती हैं कि उनके नेतृत्व में, रोटरी डिस्ट्रिक्ट 3056 प्रभावशाली परियोजनाओं को क्रियान्वित करता रहा है—न केवल छोटे कार्यक्रम, बल्कि बड़े पैमाने पर ऐसी पहल जो स्थायी बदलाव लाती हैं। हैप्पी स्कूल्स जैसी पहलों ने सरकारी स्कूलों में इंफ्रास्ट्रक्चर, स्वच्छता और सफ़ाई में सुधार करके शैक्षिक वातावरण को बदल दिया है।

जिला आत्म-जागरूकता, सामुदायिक जिम्मेदारी और सामाजिक योगदान पर केंद्रित कार्यशालाओं का भी आयोजन करता है, जिससे सदस्यों को बेहतर समाज के निर्माण में उनकी भूमिका को समझने की प्रेरणा मिलती है।

प्रज्ञा मेहता के लिए, व्यक्तिगत लाभ कभी मायने नहीं रखते थे—असल मायने यह रखता है कि उनके काम से कितने लोगों को फ़ायदा होता है। सेवा और सामुदायिक विकास के प्रति उनके समर्पण के कारण उन्हें 2023 में ही रोटरी वर्ष 2025-26 के लिए डिस्ट्रिक्ट गवर्नर चुना गया।

उनके लिए, रोटरी सिर्फ़ एक संगठन नहीं, बल्कि एक सशक्त मंच है जो लोगों को सार्थक बदलाव लाने में सक्षम बनाता है। उनका मानना है कि रोटेरियन कोई साधारण व्यक्ति नहीं हैं; वे विशेष लोग हैं जिनमें करुणा, सहयोग और सामूहिक कार्रवाई के माध्यम से जीवन बदलने की क्षमता और पहुँच है।

प्रज्ञा मेहता एक मिलनसार और सेवाभावी व्यक्ति हैं, जो हरियाणा में, भारत के विभिन्न व्यावसायिक पृष्ठभूमियों, संस्कृतियों और क्षेत्रों से आए लोगों की एक विविध बस्ती में पली-बढ़ी हैं। इन सबके कारण उन्हें कम उम्र से ही विभिन्न परंपराओं और त्योहारों के समृद्ध मिश्रण का अनुभव प्राप्त हुआ। इस बहुसांस्कृतिक परवरिश ने उनके खुले विचारों और व्यक्तिगत विकास में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई।

बाद में उन्होंने दिल्ली में अपनी पढ़ाई जारी रखी, जबकि उनके माता-पिता गुजरात और आंध्र प्रदेश सहित भारत के विभिन्न हिस्सों में रहते थे, जिससे उन्हें उत्तर, पश्चिम और दक्षिण भारत की सांस्कृतिक गतिविधियों का गहरा अनुभव प्राप्त हुआ। विविधता और समावेशिता के ये शुरुआती अनुभव आज भी रोटरी के भीतर नेतृत्व, सहयोग और समाज सेवा के प्रति उनके दृष्टिकोण को प्रभावित करते हैं।

ग्रेजुएशन की पढ़ाई पूरी करने के बाद, प्रज्ञा मेहता की शादी हो गई और उन्हें एक ऐसा परिवार मिला जिसने उन्हें अपने शौक को खुलकर पूरा करने के लिए प्रोत्साहित किया। उनकी प्रेरणा और विश्वास से, उन्होंने शादी के बाद भी अपनी शिक्षा जारी रखी और सीखने और व्यक्तिगत विकास में अपनी गहरी रुचि को पूरा किया।

इन वर्षों में, उन्होंने बीएड, पब्लिक एडमिनिस्ट्रेशन में एमए, और कानून की डिग्री सहित कई योग्यताएँ अर्जित की, साथ ही जेसीआई के माध्यम से व्यापक नेतृत्व और व्यक्तित्व विकास प्रशिक्षण भी प्राप्त किया। उनका मानना है कि जीवन के हर अवसर ने उनके करियर को आकार दिया है और वह उन अनुभवों के लिए हृदय से आभारी हैं जिन्होंने उनके ज्ञान, आत्मविश्वास और उद्देश्य को मज़बूत किया है।

मेहता कहती हैं कि प्रशिक्षण उनके लिए एक सच्चा जुनून है। उन्हें लोगों से जुड़ना बहुत पसंद है और उनका मानना है कि एकाग्रता और समर्पण व्यक्तिगत और व्यावसायिक विकास की कुंजी हैं। किशोरों के साथ काम करने में गहरी रुचि रखने वाली मेहता को राष्ट्र निर्माण और चरित्र निर्माण में योगदान देने में खुशी मिलती है।

एक आत्मविश्वासी वक्ता और प्रतिबद्ध प्रशिक्षक, प्रज्ञा मेहता अकसर विविध भूमिकाएँ निभाती हैं जो उन्हें एक लीडर और मार्गदर्शक के रूप में विकसित होने में मदद करती हैं। अपनी सामाजिक और व्यावसायिक प्रतिबद्धताओं के साथ-साथ, वह एक डेयरी बिजनेस से भी जुड़ी हुई हैं—हालाँकि वह इसमें बहुत ज़्यादा शामिल नहीं हैं, फिर भी वह प्रशिक्षण, व्यवहार प्रबंधन और टीम समन्वय में अपनी विशेषज्ञता का योगदान देती हैं।

निजी जीवन में, उन्हें किताबें पढ़ना, नए लोगों से मिलना, अलग-अलग जगहों की खोज करना और परफोर्मिंग आर्ट्स में शामिल होना पसंद है। वह दोस्तों के साथ सार्थक बातचीत को महत्व देती हैं और मानती हैं कि निरंतर सीखना और मानवीय जुड़ाव ही खुशी और प्रेरणा के असली स्रोत हैं।

प्रज्ञा मेहता का मानना है कि हर व्यक्ति कुछ जन्मजात गुणों के साथ पैदा होता है—जहाँ जीन हमारे व्यक्तित्व को प्रभावित करते हैं, वहीं हमारे आस-पास का वातावरण और लोग हमें आकार देने में अहम भूमिका निभाते हैं। अपने जीवन पर विचार करते हुए, वह अपने व्यक्तिगत और व्यावसायिक विकास में अपने माता-पिता के गहरे प्रभाव को स्वीकार करती हैं।

उनके पिता ने अपनी परिष्कृत रुचि और जीवन की बारीकियों के प्रति प्रशंसा के साथ, उन्हें अनुशासन, संतुलन और सौंदर्यबोध की प्रेरणा दी। दूसरी ओर, उनकी माँ नेतृत्व, दृढ़ता और सही बात के लिए खड़े होने के साहस की प्रतिमूर्ति थीं।

साथ मिलकर, उनके विपरीत किन्तु पूरक व्यक्तित्वों ने प्रज्ञा के चरित्र को गहराई से आकार दिया है तथा उन्हें एक आत्मविश्वासी, सहानुभूतिपूर्ण और दूरदर्शी नेता के रूप में विकसित किया है।

अपने माता-पिता के प्रभाव के अलावा, वह किसी एक व्यक्ति को अपनी एकमात्र प्रेरणा नहीं मानतीं। वह खुद को आजीवन सीखने वाला मानती हैं, अपने आस-पास के लोगों का निरंतर अवलोकन करने और उनसे सीखने वाली। उनका दृष्टिकोण सरल लेकिन प्रभावशाली है—अवलोकन करें, नोट करें और लागू करें।

अपने पूरे जीवन में, उन्होंने जीवन के विभिन्न चरणों में विभिन्न व्यक्तियों से सीख ली है। उदाहरण के लिए, एक वर्ल्ड रिकॉर्ड प्रोग्राम के दौरान, एक प्रतिभागी द्वारा दिखाई गई सूक्ष्म योजना, सटीकता और बारीकियों पर ध्यान देने से वह बहुत प्रेरित हुईं। ऐसे अनुभव उन्हें अपनी तैयारी, एकाग्रता और हर काम में उत्कृष्टता प्राप्त करने के लिए निरंतर प्रेरित करते रहते हैं।

जब आदर्शों की बात आती है, तो प्रज्ञा मेहता ऐसे व्यक्तियों से प्रेरणा लेती हैं जो अपने विचारों को स्पष्ट रूप से व्यक्त कर सकते हैं, प्रभावी ढंग से संवाद कर सकते हैं और दूसरों पर सकारात्मक प्रभाव डाल सकते हैं। उनके लिए, एक सच्चा आदर्श वह व्यक्ति है—चाहे उसकी उम्र कुछ भी हो—जो सशक्त नेतृत्व, स्पष्ट दृष्टिकोण और लोगों को सार्थक लक्ष्यों की ओर प्रेरित करने की क्षमता प्रदर्शित करता हो।

वह उन लोगों की प्रशंसा करती हैं जो ईमानदारी, आत्मविश्वास और विकास की सोच को एक साथ रखते हैं। उनका मानना है कि महानता केवल उपलब्धियों में ही नहीं, बल्कि बड़ा सोचने और उद्देश्यपूर्ण कार्य करने के साहस में भी निहित है। यहाँ तक कि बच्चे भी अपनी ईमानदारी और जिज्ञासा से उन्हें विनम्र बने रहने और हर दिन सीखते रहने के लिए प्रेरित करते हैं।

प्रज्ञा मेहता के जीवन का मार्गदर्शक सिद्धांत उनके जैन मूल्यों में निहित है — "जियो और जीने दो"। वह शांति बनाए रखने, दूसरों की भावनाओं का सम्मान करने और यह सुनिश्चित करने में विश्वास करती हैं कि हम न तो किसी को परेशान करें और न ही दूसरों को ऐसा करने दें। उनके लिए, समाधान-उन्मुख होना ज़रूरी है, क्योंकि चुनौतियाँ जीवन का एक अनिवार्य हिस्सा हैं; असली ताकत शांति और सकारात्मकता के साथ समाधान खोजने में निहित है।

उनका दूसरा मुख्य विश्वास है, “लोगों का मूल्यांकन मत करो।” प्रज्ञा का मानना है कि परिस्थितियाँ अलग-अलग हो सकती हैं, लेकिन लोग स्वाभाविक रूप से अच्छे होते हैं - अकसर परिस्थितियाँ ही उन्हें अलग तरह से कार्य करने के लिए प्रेरित करती हैं।

वह इस प्रेरणादायक विचार के अनुसार जीती हैं: "आप जो सोचते हैं, वही होता है - इसलिए सकारात्मक सोचें।" वह इसे अभिव्यक्ति की अवधारणा से जोड़ती हैं और मानती हैं कि हमारे विचार और कार्य हमारे पास कई गुना होकर लौटते हैं - दो, चार या दस गुना।

इसलिए, सकारात्मक सोचना, विनम्रता से बोलना और समझदारी से काम लेना हमारी ज़िम्मेदारी बन जाती है, क्योंकि सकारात्मकता ही सकारात्मकता को आकर्षित करती है। उनके अनुसार, जब हम सही नज़रिया और मानसिकता बनाए रखते हैं तो जीवन स्वाभाविक रूप से बेहतर और अधिक संतुष्टिदायक हो जाता है।

मेहता कहते हैं कि रोटरी एक ऐसा संगठन है जो व्यक्तियों को अपनी क्षमता तलाशने, रचनात्मकता को अभिव्यक्त करने और दिशा व उद्देश्य की भावना के साथ काम करने के लिए एक अद्भुत मंच प्रदान करता है। यह असीमित अन्वेषण को प्रोत्साहित करता है — सदस्यों को विविध क्षेत्रों के विशेषज्ञों, नेताओं और उपलब्धि प्राप्त करने वालों से जुड़ने के अवसर प्रदान करता है जिन्होंने अपने पेशे और समाज सेवा में उत्कृष्टता हासिल की है।

रोटरी का हिस्सा बनने से एक मज़बूत पेशेवर और सामाजिक नेटवर्क बनाने, सहयोग और आपसी विकास को बढ़ावा देने में मदद मिलती है। ये प्रेरक संवाद सदस्यों को नई चुनौतियों का सामना करने, अवसरों की खोज करने और अपने नेतृत्व कौशल, क्षमता और योग्यता को बढ़ाने के लिए प्रेरित करते हैं। रोटरी के माध्यम से, प्रज्ञा मेहता सीखती रहती हैं, आगे बढ़ती हैं और दूसरों को बेहतर लीडर बनने में मदद करती हैं जो समाज में सार्थक योगदान देते हैं।

प्रज्ञा का मानना है कि आज की दुनिया में, व्यक्तिगत और व्यावसायिक जीवन, दोनों में नेतृत्व आवश्यक है। इसका अर्थ है अपने और दूसरों के लिए खड़े होना, और जो वास्तव में मायने रखता है, उसके बारे में बोलने का साहस रखना। रोटरी नेतृत्व को पोषित करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है, जो आत्म-विकास से शुरू होकर टीम के विकास और सामुदायिक प्रभाव तक विस्तृत होता है।

रोटरी के माध्यम से, व्यक्तियों को सही लोगों से जुड़ने, प्रभावी ढंग से सहयोग करने और सार्थक भूमिकाएँ निभाने का अवसर मिलता है जो उन्हें आगे बढ़ने, नेतृत्व करने और बदलाव लाने में मदद करती हैं। वह आगे कहती हैं कि समय के साथ, उन्हें एहसास हुआ है कि जीवन केवल "मैं" या "मुझे" के बारे में नहीं, बल्कि "हम" के बारे में है।

स्वयं का विचार अलग-थलग नहीं रह सकता क्योंकि कोई भी अकेले पैदा नहीं होता या अकेले सफल नहीं होता। विकास और उद्देश्य एकजुटता से आते हैं, क्योंकि हर कार्य और उपलब्धि में दूसरों का समर्थन और उपस्थिति शामिल होती है।

उनका मानना है कि जब भी हम कुछ नया शुरू करते हैं, तो हमें खुद से पूछना चाहिए—हम ये क्यों कर रहे हैं? इसका नतीजा क्या होगा? और इसका न सिर्फ़ हम पर, बल्कि हमारे आस-पास के सभी लोगों पर क्या असर होगा? सच्ची सफलता सामूहिक रूप से काम करने, खुद से आगे सोचने और ऐसे मूल्य सृजन में निहित है जो समुदाय को ऊपर उठाएँ।

रोटरी डिस्ट्रिक्ट गवर्नर प्रज्ञा मेहता बताती हैं कि रोटरी के फोर-वे टेस्ट में, प्रत्येक कार्य चार प्रमुख सिद्धांतों द्वारा निर्देशित होता है -

क्या यह सच है?

क्या सभी संबद्ध लोगों के लिए यह ठीक है?

क्या यह सद्भावना तथा अच्छी मित्रता निर्माण करेगा?

क्या यह सभी के लिए लाभदायक होगा?

वह युवाओं से इन शाश्वत मूल्यों को अपनाने का आह्वान करती हैं जो सभी को निष्ठा, ईमानदारी और उत्कृष्टता के प्रति प्रतिबद्धता के साथ नेतृत्व करने के लिए प्रेरित करते हैं। चाहे स्टार्टअप हो या कोई सामाजिक पहल, सफलता नैतिकता और ईमानदारी पर आधारित होनी चाहिए, शॉर्टकट पर नहीं।

उनका मानना है कि सच्चा नेतृत्व तब शुरू होता है जब हम सिर्फ़ अपने बारे में सोचना बंद करके अपने देश और पूरे समाज की बेहतरी के लिए काम करना शुरू करते हैं। जब ईमानदारी और निष्पक्षता हमारे कार्यों का मार्गदर्शन करती है, तो हम न केवल एक मज़बूत रोटरी का निर्माण करते हैं, बल्कि एक मज़बूत राष्ट्र के निर्माण में भी योगदान देते हैं।

प्रज्ञा मेहता आगे कहती हैं कि आज की तेज़ी से बदलती दुनिया में, भूमिकाएँ लगातार विकसित हो रही हैं और कई ज़िम्मेदारियाँ जो पहले अस्तित्वहीन थीं, अब उभरकर सामने आ गई हैं। वह इस बात पर ज़ोर देती हैं कि प्रतिस्पर्धा करने के बजाय, हमें सहयोगात्मक और सहयोगी होने पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए, सामूहिक विकास के लिए मिलकर काम करना चाहिए।

हालाँकि समाज अकसर समानता की बात करता है, उनका मानना है कि असली बदलाव तब शुरू होता है जब महिलाओं के साथ प्यार, सम्मान और स्नेह से पेश आया जाता है। वह बताती हैं कि कुछ लोग कहते हैं कि आधी दुनिया महिलाओं की है, लेकिन असल में महिलाएँ पूरी दुनिया की नींव हैं, क्योंकि वे इसमें जीवन का संचार करती हैं।

उनका सपना एक ऐसे समाज का है जहां महिलाएं मूल्यवान, संतुष्ट और सम्मानित महसूस करें और वह सभी को अपने दैनिक जीवन में इन सिद्धांतों को बनाए रखने के लिए प्रोत्साहित करती हैं, यहां तक कि महिलाओं को भी ऐसा करने की आवश्यकता है।

वह गौर गोपाल दास जी के एक कार्यक्रम में शामिल होने के अपने अनुभव को याद करती हैं, जहाँ उन्हें यह संदेश गहराई से समझ आया कि हम अकसर दूसरों से अपनी बात कहने की अपेक्षा करते हैं। इसे महिलाओं से जोड़ते हुए, वह इस बात पर ज़ोर देती हैं कि महिलाओं के लिए अपने लिए खड़ा होना, आत्म-सम्मान दिखाना और अपनी योग्यता निर्धारित करने के लिए दूसरों पर निर्भर न रहना बेहद ज़रूरी है।

उनका मानना है कि महिलाओं को भी एक-दूसरे का समर्थन करना चाहिए, क्योंकि दुनिया पहले से ही अनगिनत विभाजनों से जूझ रही है - आपस में प्रतिस्पर्धा या संघर्ष करके इसमें और इजाफा करने की कोई आवश्यकता नहीं है।

इसके अलावा, वह महिलाओं को अपनी विशिष्ट पहचान बनाने और आत्मविश्वास व उद्देश्यपूर्ण जीवन जीने पर ध्यान केंद्रित करने के लिए प्रोत्साहित करती हैं। वह समाज से लिंग-भेद से परे देखने की भी अपील करती हैं—महिलाओं को सिर्फ़ महिला के रूप में नहीं, बल्कि पहले इंसान के रूप में देखें और यह समझें कि वे ही हैं जो दुनिया को आकार देती हैं, समाज का पोषण करती हैं और प्रगति को प्रेरित करती हैं।

प्रज्ञा मेहता सभी महिलाओं को प्रोत्साहित करती हैं कि वे जिस भी क्षेत्र को चुनें, उसमें दृढ़ संकल्प के साथ काम करें और अपनी आंतरिक शक्ति और उद्देश्य को कभी न भूलें। इसलिए, उन्हें अपने करियर, क्षमताओं या योगदान को कभी नज़रअंदाज़ नहीं करना चाहिए। अब समय आ गया है कि महिलाएं अपनी हर भूमिका को - व्यक्तिगत और पेशेवर रूप से - आत्मविश्वास, गर्व और शक्ति के साथ अपनाएँ।

वह बताती हैं कि उन्हें अपने माता-पिता और ससुराल वालों से भी इसी तरह का सहयोग मिला, खासकर अपने ससुर का, जो हमेशा उनकी तरक्की और उपलब्धियों पर गर्व और खुशी महसूस करते हैं। उनके ससुर ने उन्हें हमेशा शिक्षा पर ध्यान केंद्रित करने, सामाजिक रूप से सक्रिय रहने और लोगों से सार्थक रूप से जुड़ने के लिए प्रोत्साहित किया है।

उनसे उन्हें जो सबसे प्रेरणादायक सीख मिली, वह यह है: "दूसरों से अपने लिए कुछ करने का इंतज़ार मत करो — खुद पहल करो।" उन्होंने उन्हें अच्छे शिष्टाचार और सकारात्मक आदतों का महत्व भी सिखाया और समझाया कि "नमस्ते" कहने जैसा एक छोटा सा इशारा भी दूसरों को प्रभावित कर सकता है। जब हम दूसरों का सम्मानपूर्वक अभिवादन करते हैं, तो बच्चे स्वाभाविक रूप से ऐसा करना सीखते हैं जिससे समाज में दया और सम्मान का एक लहर जैसा प्रभाव पड़ता है।

न्यूनतम प्रतिबंधों और स्वतंत्रता को प्रोत्साहित करने वाले माहौल के साथ, उन्हें आत्मविश्वास के साथ अपने करियर और पेशेवर लक्ष्यों को आगे बढ़ाने की आज़ादी मिली। उनका मानना है कि इस तरह का बिना शर्त पारिवारिक सहयोग वास्तव में लोगों के जीवन को बदल सकता है।

प्रज्ञा मेहता का सुझाव है कि आज के युवाओं के लिए सबसे ज़रूरी है आत्म-विकास पर ध्यान केंद्रित करना, खासकर आकर्षण और विकर्षणों से भरी इस दुनिया में। उनका मानना है कि हम घर पर जो करते हैं, वही हमारे सार्वजनिक जीवन में झलकता है—अगर हम अनुशासित हैं, तो यह दिखता है; अगर हम पढ़ाई पर ध्यान केंद्रित करते हैं, तो हमारा ज्ञान और आत्मविश्वास हमारी वाणी में झलकता है; और अगर हमारे शिष्टाचार अच्छे हैं, तो वे हमारे व्यवहार और बातचीत में झलकते हैं।

उनके अनुसार, सिर्फ़ डिग्री ही सफलता की परिभाषा नहीं है—असल में जो मायने रखता है वह है व्यक्तित्व, नज़रिया और निरंतर आत्म-विकास। जीवन में सही मायने में आगे बढ़ने के लिए, व्यक्ति को खुद पर काम करना चाहिए, अपनी क्षमताओं का विस्तार करना चाहिए और यह समझना चाहिए कि उसकी क्षमता की कोई सीमा नहीं है।

वह इस कहावत में विश्वास करती हैं कि जीवन में कुछ भी परिपूर्ण नहीं होता और पूर्णता की चाहत अकसर अनावश्यक समस्याओं का कारण बनती है। इसके बजाय, वह उन चीज़ों की कद्र करने पर ध्यान केंद्रित करती हैं जो सचमुच मायने रखती हैं - परिवार में प्रेम, एकता और आपसी सहयोग।

प्रज्ञा मेहता खुद को एक ऐसा सहयोगी परिवार पाकर बेहद खुशकिस्मत मानती हैं जहाँ हर सदस्य, अलग-अलग व्यक्तित्व होने के बावजूद, आपसी समझ और सामंजस्य के साथ मिलकर काम करता है। अपने पति, ससुराल वालों और तीन बच्चों के साथ, वह उनकी विविधता में शक्ति और संतुलन पाती हैं। हर बच्चा अनोखा है, अपने तरीके से जीवन की खोज कर रहा है और साथ मिलकर वे उसके लिए सबसे मज़बूत सहारा बनते हैं।

यद्यपि परिवार का प्रत्येक सदस्य अलग-अलग है, फिर भी वे एकजुट होकर खड़े हैं, जो उनके परिवार को सचमुच विशेष बनाता है - खुशी, कृतज्ञता और अनंत आशीर्वाद का स्रोत।

रोटरी डिस्ट्रिक्ट 3056 की गवर्नर प्रज्ञा मेहता ने सकारात्मक स्वर में अपनी कहानी, डिस्ट्रिक्ट 3056 के बारे में तथा जीवन और समाज के बारे में अपने विचारों को सुनने के लिए सभी का धन्यवाद किया।