समाज में अधिक से अधिक योगदान देने का जुनून रखने वाले नरेंद्र का मानना है कि विज्ञान और अध्यात्म में खोज करने के लिए बहुत कुछ है और वह इसमें नवाचार लाना चाहते हैं।

डॉ नरेंद्र कुमार शर्मा क्वालिटी सर्कल फोरम ऑफ इंडिया - राजसमंद चैप्टर के वाईस चेयरमेन के रूप में कार्यरत हैं। एक लेखक के रूप में उन्हें नरेंद्र निर्मल के नाम से जाना जाता है।

नरेंद्र राजसमंद के रहने वाले हैं। उन्होंने जेके टायर्स में एचआर हेड के रूप में बयालीस वर्षों तक सेवा की और उसके बाद उन्होंने एक शिक्षण अकादमी की स्थापना की। वर्तमान में, वह गुणवत्ता जागरूकता विचारों को बढ़ावा दे रहे हैं और प्रशिक्षण प्रदान कर रहे हैं। नरेंद्र ने कुछ किताबें लिखी हैं जो अंग्रेजी और हिंदी दोनों में प्रकाशित हुई हैं।

अपने बचपन की यादों को याद करते हुए नरेंद्र कहते हैं कि बचपन के दिन उन्होंने काफी संघर्षों के साथ गुजारे। उनका कहना है कि वह संसाधनों की कमी वाले माहौल में बड़े हुए, लेकिन उनके सपने बड़े थे। उन्होंने अपने परिवार की आर्थिक समस्याओं को दूर करने के लिए स्नातक होने के बाद ही नौकरी करना शुरू कर दिया।

नरेंद्र बताते हैं कि उन्होंने ढाई साल की छोटी सी उम्र में ही किताबें पढ़ना शुरू कर दिया था। उस समय उनकी रुचि समाजशास्त्र, साहित्य, कहानी, कविता और धार्मिक पुस्तकों में थी। हालाँकि, दसवीं पास करने के बाद, उन्होंने इसमें बहुत रुचि विकसित की और अपना अधिकांश समय प्रकृति में व्यतीत करते थे। और इसी रुचि के कारण वे कॉर्पोरेट उद्योग में काम करना चाहते थे और स्नातक की पढ़ाई पूरी करने के बाद ही उन्होंने काम करना शुरू कर दिया था।

हालाँकि, कुछ समय बाद, उन्होंने महसूस किया कि उन्हें आगे की पढ़ाई के लिए जाना चाहिए और उन्होंने प्रबंधन और साहित्य दोनों में सात डिग्री हासिल कीं। उनका कहना है कि उन्होंने इंदिरा गांधी मुक्त विश्वविद्यालय से एमबीए किया था, और वे राजस्थान विश्वविद्यालय में साहित्य में एक स्थान धारक और श्रम कानूनों में स्वर्ण पदक विजेता भी थे। इसके बाद उन्होंने कॉम्पिटेंसी मैनेजमेंट में पीएचडी की।

नरेंद्र किताबें लिखते रहे, और प्रबंधन पर लेख लिखते रहे, और प्रबंधन के क्षेत्र में कुछ विशेष पाठ्यक्रम भी किए और अपने ज्ञान को लोगों के साथ साझा करने का लक्ष्य रखते हैं।

अपनी चुनौतियों के बारे में बात करते हुए नरेंद्र कहते हैं कि उन्होंने अपने करियर की शुरुआत मैन्युफैक्चरिंग इंडस्ट्री से की थी और वहां उन्हें अलग-अलग शिफ्ट में काम करना पड़ा। मैन्युफैक्चरिंग इंडस्ट्री में पांच साल तक काम करने के बाद उन्होंने आगे की पढ़ाई करने का फैसला किया और एक-एक करके संबंधित डिग्रियां करने लगे। इसके बाद, वह एक अच्छी स्थिति में एक कंपनी में शामिल हो गए और एक जनरल मैनेजर के रूप में सेवानिवृत्त हुए। उनका कहना है कि उनकी प्रोफेशनल लाइफ और पढ़ाई साथ-साथ चलती रही और वे हमेशा खुद को पूरी मेहनत के लिए प्रेरित करते रहे।

अपने रोल मॉडल के बारे में बात करते हुए, नरेंद्र कहते हैं कि उनके जीवन के विभिन्न चरणों में उनके अलग-अलग रोल मॉडल थे। उनका कहना है कि उनके पिता उनके पहले रोल मॉडल हैं जिन्होंने उन्हें हमेशा अच्छी अंग्रेजी बोलने के लिए प्रेरित किया और यही वजह है कि वह एक मोटिवेशनल स्पीकर बने। साथ ही, उनकी माँ ने उन्हें बहादुर बनने और अपने संघर्षों से लड़ने की शिक्षा दी। इसके अलावा, उन्हें करुणा शंकर पांडे और ए के मक्कड़ जैसे उद्योग के विभिन्न उपाध्यक्षों से मिलने का मौका मिला, जिन्होंने उन्हें प्रेरित किया और उद्योग में युवाओं ने भी उन्हें बहुत प्रेरित किया।

शिक्षा और अनुभव की तुलना करते हुए नरेंद्र कहते हैं कि शिक्षा केवल प्रवेश स्तर की नौकरियों के लिए उपयुक्त है। हालाँकि, एक बार जब आप उद्योग में प्रवेश करते हैं, तो सभी को समान माना जाता है, चाहे वह व्यक्ति अधिक शिक्षित हो या कम। उनका कहना है कि एक डिग्री उद्योग के लिए बस एक प्रवेश टिकट है और उसके बाद, यदि कोई व्यक्ति विभिन्न पहलुओं में सीखना जारी रखता है तो यह अधिक मूल्यवान है। नरेंद्र कहते हैं कि अनुभव कुछ ऐसा है जो हम दूसरों से सीखते हैं, और यह अनुभव हमें बढ़ने और प्रभावी योगदान करने की ओर ले जाता है।

क्यूएफसीआई के बारे में बात करते हुए नरेंद्र कहते हैं कि क्वालिटी सर्किल फोरम ऑफ इंडिया एक राष्ट्रीय स्तर की संस्था है। यह सहयोगी प्रयासों से संबंधित प्रशिक्षण के क्षेत्र में काम करता है कि कैसे एक साथ काम किया जाए और सांख्यिकीय प्रक्रिया नियंत्रण के साथ उत्कृष्टता हासिल की जाए।

कोविड समय की चुनौतियों के बारे में बोलते हुए, नरेंद्र कहते हैं कि जब कोविड दिखाई दिया, तो उन्होंने खुद को तैयार किया। वह कहते हैं कि चूंकि उनकी पत्नी एक शिक्षिका थीं, और उन्हें नियमित रूप से बाहर जाना पड़ता था, इसलिए सुरक्षित रहने के लिए आवश्यक सावधानियों के लिए उन्होंने खुद को तैयार किया। उन्होंने कोविड से प्रभावित लोगों के लिए ध्यान के छोटे-छोटे कोर्स भी तैयार किए।

उनकी उपलब्धियों के बारे में पूछे जाने पर नरेंद्र कहते हैं कि उनके पास अब तक कई उपलब्धियां हैं। हालांकि, प्रमुख लोगों पर प्रकाश डालते हुए, वह कहते हैं कि उन्हें प्रबंधन और साहित्य में उच्चतम योग्यता और डिग्री मिली है। एक और उपलब्धि जो उन्होंने साझा की, वह यह है कि जब उन्होंने अपना करियर शुरू किया तो उन्होंने कभी नहीं सोचा था कि वह एक उच्च स्तर पर पहुंचेंगे, हालांकि, कुछ लोगों के सहयोग से, वह उद्योग में एक सम्मानजनक स्थिति हासिल कर सकते हैं।

अपनी कुछ यादें साझा करते हुए नरेंद्र कहते हैं कि उन्हें प्रकृति से बहुत प्यार था और उस प्यार की वजह से उन्होंने कई बार जोखिम उठाया और ऐसी घटनाओं का भी सामना किया जहां उनकी जान भी जा सकती थी। फ्री होने पर वह पढ़ना पसंद करते है। उन्हें सुबह जल्दी उठना, ध्यान करना और सैर पर जाना भी पसंद है। इसके अलावा, जब वह ऊब जाते है, तो वह सुडोकू खेलना पसंद करते है, जो उनके दिमाग को तरोताजा करने और आराम करने में मदद करता है।

अगर टाइम मशीन दी जाती तो नरेंद्र समय में पीछे चले जाते और विज्ञान और अध्यात्म को एक साथ मिलाने के लिए काम करना पसंद करते।

नेतृत्व की बात करते हुए नरेंद्र कहते हैं कि नेतृत्व की कोई पूर्वनिर्धारित परिभाषा नहीं है। उनका कहना है कि नेतृत्व करना अधिक महत्वपूर्ण है, और वह यही करते हैं। वह कहते हैं कि उस क्षेत्र का पता लगाएं जहां आप योगदान दे सकते हैं, लोगों की एक टीम इकट्ठा करें और फिर उस क्षेत्र पर ध्यान केंद्रित करें जहां आप काम कर सकते हैं और फिर इसे उन लोगों को सौंप दें जो इसे आगे बढ़ा सकते हैं। वह कहते हैं कि असफलता को भी नेतृत्व माना जाता है जहां आप असफल होते हैं, अपनी गलती से सीखते हैं और आगे बढ़ते हैं।

नरेंद्र कहते हैं कि बचपन से ही उनकी विभिन्न भाषाओं पर अच्छी पकड़ थी। उनका कहना है कि जब उन्होंने किताबें पढ़ना शुरू किया तो किताबों को पढ़ने और उनसे सीखने में ज्यादा दिलचस्पी पैदा हुई। उनका कहना है कि उन्होंने चौदह वर्ष की उम्र में लिखना शुरू किया था और जब वे ग्यारहवीं कक्षा में थे, तब उन्होंने पहली बार हस्तलेखन पत्रिका का संपादन किया। जब वे पंद्रह वर्ष के थे, तब उनके बहुत सारे लेख जलते दीप पत्रिका में प्रकाशित हुए और तभी उन्होंने अपनी लेखन यात्रा जारी रखी। आने वाले उम्मीदवारों के लिए, नरेंद्र कहते हैं कि भगवान ने सभी को अद्वितीय ज्ञान के साथ उपहार दिया है और किसी को अपने फोकस के क्षेत्र का पता लगाना चाहिए, अपने उद्देश्य की पहचान करनी चाहिए और उसके अनुसार काम करना चाहिए। उनका कहना है कि लोग अपने फोकस के क्षेत्र की पहचान करने के लिए साइकोमेट्रिक टेस्ट का उपयोग कर सकते हैं और केवल प्रयास ही किसी को सफल बना सकते हैं। वह यह भी कहते हैं कि अपनी डिग्रियों पर ज्यादा ध्यान न दें, बल्कि नए कौशल विकसित करते रहें जो आपको एक अच्छा लीडर बनने में मदद करें।