एक युवा उद्यमी, अर्पित अपनी प्रतिभा से अपने पारिवारिक व्यवसाय का विस्तार कर रहे है। उनका मानना है कि व्यक्ति को हमेशा इतना युवा रहना चाहिए कि वह जो चुनता है उसमें आगे बढ़ने के लिए बहादुर और होशियार हो।

अर्पित सिंघवी उदयपुर में प्राकृतिक खनिज और एनिमल फीड सप्लीमेंट बनाने वाली कंपनी आर.के. फॉस्फेट्स प्राइवेट लिमिटेड के ओनर हैं।

अर्पित ने एमिटी यूनिवर्सिटी, नोएडा से बीबीए और एमबीए की पढ़ाई पूरी की। बाद में 2016 में वह उदयपुर वापस आ गए और अपने पारिवारिक व्यवसाय में शामिल हो गए। तब से, कंपनी ने अपने व्यवसाय का विस्तार किया है और अब 26 से अधिक राज्यों और पांच देशों में माल की आपूर्ति करती है।

कुछ बिजनेस टिप्स साझा करते हुए अर्पित कहते हैं कि अपने ग्राहकों को अपना उत्पाद खरीदने के लिए मनाने के बजाय, आपको इस बात पर ध्यान देना चाहिए कि अगर वे आपसे नहीं खरीदते हैं तो वे क्या खो रहे हैं। वह आगे बताते हैं कि किसी को भी अपने उत्पाद के बारे में घमंड नहीं करना चाहिए, क्योंकि ग्राहक को आपके बारे में डींगें हांकते हुए सुनने में कोई दिलचस्पी नहीं होगी। इस दर्शन ने अर्पित को एक बड़ा बदलाव लाने में मदद की, जिसके परिणामस्वरूप अंततः व्यापार का विस्तार हुआ और ग्राहकों की संख्या में वृद्धि हुई।

अपने बचपन की यादों को याद करते हुए, अर्पित कहते हैं कि उनका जन्म एक संयुक्त परिवार में हुआ था और इसलिए संचार हमेशा उनकी विशेषता थी। वह नए लोगों के साथ बातचीत करना पसंद करते हैं और सभी को पर्याप्त रूप से संवादात्मक होने का सुझाव देते हैं, क्योंकि संचार हमेशा महत्वपूर्ण होता है। आप अपने उत्पाद को लेकर जितने अधिक उत्साहित होंगे, ग्राहक उतनी ही अधिक रुचि दिखाएंगे।

शौक के बारे में बात करते हुए, अर्पित बताते हैं कि यात्रा ने उन्हें हमेशा बहुत एक्सपोजर दिया है। पिछले कुछ सालों में वह 15 देशों की यात्रा कर चुके हैं। वह वहां के स्थानीय लोगों के साथ रहकर उनकी संस्कृति से रूबरू होना और उनसे नई चीजें सीखना पसंद करते हैं। इससे उन्हें उन मूल्यों और सीखों को अपने व्यवसाय में शामिल करके नए ग्राहक बनाने में काफी मदद मिली। ड्राइविंग के शौकीन अर्पित को लगता है कि यही चीज उन्हें अच्छा जीवन जीने की ऊर्जा और उत्साह देती है।

एक लीडर होने के नाते अर्पित का मानना है कि हर काम अकेले करने की कोशिश नहीं करनी चाहिए। बल्कि, अपने कर्मचारियों को जिम्मेदारियाँ देने और उन्हें उनके काम के प्रति जवाबदेह बनाने का प्रयास करें। यह, बदले में आपके कर्मचारियों को प्रेरित करता है और आपको बेहतर चीजों के लिए काम करने की अधिक स्वतंत्रता देता है। उनका यह भी मानना है कि एक कंपनी अपने कर्मचारियों से आगे बढ़ती है और हर किसी को अपने काम के प्रति समर्पित रहना चाहिए।

भविष्य के लक्ष्यों पर चर्चा करते हुए, अर्पित दुनिया भर में एक सुचारु वितरण नेटवर्क की सुविधा के लिए प्रत्येक महाद्वीप पर अपनी कंपनी के लिए डिस्पैच हब स्थापित करने की इच्छा रखते हैं।

अर्पित का मानना है कि मेलजोल का आपके व्यवसाय पर बहुत बड़ा सकारात्मक प्रभाव पड़ता है। आप जितने अधिक लोगों से मिलेंगे, उतना अधिक आप विभिन्न मनों और दृष्टिकोणों का पता लगा सकते हैं। इसी उद्देश्य के लिए, अर्पित कई संगठनों जैसे राउंड टेबल इंडिया, उदयपुर चैंबर ऑफ कॉमर्स एंड इंडस्ट्री, जीटो आदि में शामिल हो गए हैं, जहां वे हर दस से पंद्रह दिनों में मिलते हैं और कुछ विषयों पर चर्चा करते हैं। ये चर्चाएँ उन्हें एक्सपोजर देती हैं और उनके क्षितिज का विस्तार करने में मदद करती हैं। उनका मानना है कि लोगों के साथ बातचीत करने से आपको हमेशा बेहतर विचार मिलते हैं। अर्पित का मानना है कि सामाजिक मेलजोल सीखने से भरा है।

जब अर्पित से उनकी सफलता के मंत्र के बारे में पूछा गया तो उन्होंने कहा कि व्यक्ति को इतना साहसी होना चाहिए कि वह चीजों को अपने ऊपर ले सके। चीजों के बारे में संदेह करने से काम नहीं चलता। अर्पित का यह भी मानना है कि किसी भी नई चीज के बारे में पहले जानने के लिए व्यक्ति को इतना स्मार्ट होना चाहिए और उसके बाद ही उसे लागू करने पर ध्यान देना चाहिए।